Kennen Sie das Unternehmen Connfair? Kein Drama, ist B2B. Es muss Corona-Hilfen zurückzahlen. Wie so einige. Ein Musterfall.
Die Connfair ist eine GmbH, aufgebaut, investiert zum Blühen gebracht von den beiden Gründungsbrüdern Joel und Arne Schäufele. Das Unternehmen entwickelte und verkaufte u.a. diese Einlass-Ampel für Supermärkte oder Events – mit deren Hilfe konnte man abschätzen, wie viele Leute sich in der Location schon aufhielten: grün, gelb, rot.
Eigentlich wäre 2020 schon Schluss gewesen, also Covid-19 losbrach. Connfair beantragte Hilfen im Landkreis Gießen und erhielt sie: 335 TEUR. Eine ganze Stange Geld für eine GmbH, die bis dahin praktisch noch keine Umsätze vorzuweisen hatte. Trotzdem erhielt sie eine Ausnahmegenehmigung. Das Kleingedruckte überlasen sie: ‚vorläufig bewilligt‘.
Das Geld investierten sie, die Firma reüssierte, macht jetzt gute Umsätze und läuft, hat Mitarbeitende. Nach vermeintlichem Corona-Ende 2021/22 erholte sich die Event-Branche auf Vorkrisenniveau oder höher. Alles gut also?
Im Gegenteil. Gießen will das bewilligte Geld zurück. Wie von mehreren Tausend Unternehmen, da ‚vorläufig bewilligt‘. Da stellt sich die Frage, wieso die Beihilfe gewährt wurde als berechtigt, vier Jahre später aber revidiert man. Der Antrag sei rückwirkend abgelehnt.
Na, ganz toll. Bleibt es dabei, führt die Rückstellung bei Connfair zur bilanziellen Überschuldung damit Insolvenz.
Dabei muss man sich in Erinnerung rufen: Im Falle einer Insolvenz sähe Gießen eh nichts wieder. Zumal: Die Beteiligungs- und Management-Gesellschaft Hessen hatte ihrerseits mehr als 600 TEUR in das innovative Unternehmen investiert. Eine 100%ige Tochter der Landesbank Hessen-Thüringen. Aktiv in der Wirtschaftsförderung des Landes Hessen. Auch deren Anteil ginge hops im Falle einer Insolvenz. Weiß die rechte Hand in Hessen wirklich, was die Linke tut?
Das Regierungspräsidium rechtfertigte sich auf Anfrage der FAZ lapidar damit, dass man ‚keine andere Wahl‘ habe – so seien eben die Regeln gewesen. Kurz gesagt: Dienst nach Vorschrift ist, was wir tun müssen, und das können wir spitze. Immerhin sei das von Beginn an klar kommuniziert gewesen. So kann man seinen Job natürlich auch auffassen.
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